福利厚生

社員が自身を成長させていく上で役立つ制度や環境をご紹介します。

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  休暇制度

  ◆完全週休2日制
  ◆年末年始休暇
  ◆誕生日休暇(有給)
  ◆看護休暇
  ◆介護休暇
  ◆産休・育休取得実績

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  働き方支援制度

  ◆希望シフト制
  ◎連休での取得も可能

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  教育制度

  ◆新入社員研修（入社後3ヶ月間）
  ◆スキルアップ研修
  ◆キャリアアップ研修
  ◆資格取得補助制度
  ◆資格取得報奨金制度

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  仕事と育児・介護の両立支援

  ◆育児時短勤務制度
  ◆産前産後休暇、配偶者出産休暇、
  育児休暇、子の看護休暇、
  妊娠／育児／介護期間中の短時間勤務制度、介護休業制度、介護短時間勤務制度、出産育児一時金など

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  健康応援制度

  従来の健康診断だけでなく、人間ドックや、がん検診など年齢に応じた項目をつけることも可能にしてます。

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  表彰制度

  月間/年間の単位で表彰をしております。各部門毎に活躍した社員の表彰、長期勤務社員には、 永年勤続功労賞を設けており、報奨金と記念品が贈呈されます。 また昇進・昇格をおこない、モチベーション向上に繋げています。

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  その他

  ◆社会保険完備
  ◆従業員割引制度
  ◆商品購入割引
  ◆勤務時間外は無料でまつ毛・ネイル施術ok